人才發展
人才發展
1、建立醫院各科(kē)分診製度,完善院內建製及(jí)架構;
2、負責寵物醫院的醫療技術、藥品、安全管理工作,協調醫院及總部之間的事務;
3、熟練使用各(gè)種醫院常用手術器械、診療設(shè)備並參與門急(jí)診(zhěn)醫(yī)療工作,確保正確處方,合理用藥(yào);
4、定期組織並參與院內、外技(jì)術交流,崗(gǎng)位培訓及考核(hé)。
1、熱愛寵物醫療事業,關心寵物健康,持有全國(guó)執業獸醫(yī)資格證;
2、獸醫專業,碩士以上學曆,八年以上獨自診療經(jīng)驗,能組(zǔ)織進(jìn)行較複雜的手術治療,經驗豐富者可降低學(xué)曆要求;
3、具備良好的親和力(lì)、溝(gōu)通能力,責任心強,有(yǒu)建(jiàn)設、組織管理經(jīng)驗者優先。
如有意向請將簡曆發送至人事(shì)HR郵箱: hr@91zfm.com
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3、讓動物醫療的醫師獲得如人(rén)類醫療醫(yī)師一樣的尊重
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1、根(gēn)據個人特長參與線上線(xiàn)下、品牌推廣、文案策劃等的市場工作的學(xué)習與協(xié)助工作;
2、協調與參與市場部日常工作的執行和落地。
1、本科或以上學曆,市場營銷、新(xīn)聞傳媒或管理(lǐ)類相關專業優先;
2、對寵物醫(yī)療行業及連鎖服務行業充滿(mǎn)熱情,本人長期養寵物(wù)者優先;
3、學習能力強、責任心強(qiáng)、善於溝通、三(sān)觀積非常;
4、口頭和書麵表達能力強,有(yǒu)過新媒體(tǐ)運營或市場營銷項目經驗(yàn)優先;
5、具備較好(hǎo)的審美品味,有過連鎖服務或零售行業實習項目經驗(yàn)優先。
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1、協助運營(yíng)經理完成門店(diàn)日常運營工作;
2、協助門店的數據統計與分析工作;
3、協(xié)調與參與門店日常(cháng)工作的執行和落地(dì)。
1、本科或以上學曆,動物醫療或管理類(lèi)相關專業優先;
2、對寵物醫療行業及連鎖服務行業充滿熱情;
3、學習能力強、責任(rèn)心強、善(shàn)於溝通(tōng)、三觀積非常(cháng);
4、男女不(bú)限,地域不限,上海本地或能在上海解決住宿的優先。
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1、負責分院客戶的接待、登記、引導工作;
2、負責分(fèn)院(yuàn)客戶資料的(de)管(guǎn)理、病曆(lì)的管理及(jí)客戶的回訪;
3、負(fù)責分院行政用品及醫藥用品的入庫出庫,及時做好統計並不定時的盤點庫存;
4、負責每月統計分院員工的考勤情況,考勤資料存檔;
5、負責分(fèn)院每日收益的記錄,並將當日收取(qǔ)的現金按規(guī)定存入銀行;
6、協助醫務人員相關日常工作,保(bǎo)持負責區域清潔衛生(shēng),展示(shì)公司良好形象;
7、分(fèn)院安排的其他事務性工作。
1、大專以上學曆,形象氣質大方,親(qīn)和力好,具備較強(qiáng)服務意(yì)識和團隊意識(shí),喜愛寵物;
2、有寵(chǒng)物醫療(liáo)或服務行業工作(zuò)經驗者優先考慮;
3、電腦熟練、善於(yú)溝通、做事認真仔細、接受相(xiàng)關專業(yè)的應(yīng)屆畢業生(shēng);
4、接受倒(dǎo)班製度。
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